お店が決まり、いよいよデビュー。
風俗経験の有無を問わず、そのお店にとっては「新人」です。

新人期間はお店が強力にプッシュしてくれるので、お客様からも注目度は抜群。
ここでいかに名前を売り、ファンを掴めるかによって、今後の収入にも大きく影響してきます。

今回は、新人としてデビューする女の子、まだ入店して間もない女の子が、お仕事で意識すべきポイントや注意点を解説。
お給料事情についてもご紹介していきます！

新人期間はたくさん稼ぐチャンス！

新人期間は、入店して一度だけの限られた時期。そのため、新人というだけでお客様からの注目度が高まります。
風俗未経験であれば、全てが初めて尽くし。テクニックに自信のない子も多いでしょう。
しかし、新人期間は絶好の稼ぎ時なんです。

この時期は、バック率が通常時期より高かったり、お祝い金が出るなど、新人さんを優遇してくれるお店もあります。

みやねぇ

ここでしっかり出勤をし、印象に残る接客をすれば指名で返ってきてくれるはず！

では早速、新人期間に稼げる4つの理由を説明します。

1.未経験や新人が好きなお客様が多い

初々しい女の子が好きだったり、未経験の女の子に「自分が教えてあげたい」「自分色に染めたい」といった男性は一定数存在します。
テクニックがなくても、一生懸命サービスをする姿にグッとくるようです。

2.お店の常連さんによるお試し指名がもらえる

人気店や老舗店には必ず常連さんがいます。
新人さんが入った時、常連さんが「どんな子かな？」とお試し感覚で指名をしてくれるケースも多いです。

3.お店のプッシュが大きい

お店は新人さんが入ると積極的に宣伝してくれます。
ホームページやメルマガなどで、告知するのは当たり前。
フリーのお客様が来れば新人風俗嬢に回してくれますし、新人割を行うなどして、強力プッシュ！

みやねぇ

安心できるお客様だと認定している常連さんに、お店から入店の連絡をする場合も！

お店としては、女の子に長く勤めてほしいので、安心して稼げるための基盤を作ってくれるんですよ♪

4.給料保証がある

風俗店で働く場合、一定の条件を満たす女の子に対して「保証1日〇万円」などと、お給料の保証を設けているお店があります。

特に新人さんには今後も継続して働いてほしいため、保証のための出勤条件を緩めにしたり、通常より保証額を高めに設定していたりというケースは多々あります。

出勤日数や、待機時間などの条件をクリアできれば、たとえお客様がつかなくても、予め決められている保証額は持ち帰れるのです。

風俗嬢の「新人期間」とはどれくらい？

では、風俗嬢が入店してから新人期間として扱ってもらえるのは、どれくらいの期間なのでしょうか。
これは、お店によって異なりますが、1ヶ月くらいのところが多く、長い場合は、2、3ヶ月というお店もあります。

なお、お店のホームページを見れば、新入店の女の子をピックアップしていたり、新人マークがついているので、どれくらいの人数が新人であるかはおおよそわかります。

「新人期間は売れる」わけですが、出勤日数が少なく期間で決められてしまっては不利な女の子もいますよね。
そういった場合は、出勤日数で新人期間としてくれるお店を選ぶと良いでしょう。

新人期間中に認知度を上げよう

新人期間は、たくさんのお客様に会えるチャンス期間。

この時期最も注力すべきことは、ずばり「認知度UP」です。
今後指名を取るにも、まずはたくさんのお客様と会う必要があります。
接客や技術、テクニックも大事ですが、そもそもあなたのことを知らなければ、お客様は指名ができませんよね。

認知度を上げるため、以下のようなことに取り組んでみることをおススメします。

なるべくたくさん出勤する

新人期間はなるべく出勤数を増やしましょう。
もちろん無理をし過ぎると心身のストレスになりますので、できる範囲で大丈夫。
ホームページを見て、せっかく興味を持ってもらっても「全然出勤していない」「いつ来るのかわからない」では、会いたい気持ちも冷めてしまいます。
出勤が多ければ認知度だけでなく、当然稼ぎも多くなります。
どうしても出勤数は増やせないという場合は、早めに出勤を確定させて出勤日を告知するだけでも違いますよ♪

写メ日記で自分を知ってもらう

お店によっては写メ日記を強制しないところもありますが、新人期間に写メ日記をあげることは必須。
いくらお店が推してくれても、どんな女の子かわからなければ興味も半減してしまいますよね。

自分を知ってもらうには、やはり写メ日記が最も効果的。

みやねぇ

出勤日の告知はもちろん、趣味、特技、体のパーツを強調した内容など、さまざまな投稿で自分をアピールしていきましょう！

SNSで自分を知ってもらう

最近は多くの女性が源氏名でSNSを利用し、集客につなげています。
写メ日記は、お店のホームページを見ている人に向けての宣伝ツールですが、SNSであれば不特定多数の人に認知してもらえます。
有名な風俗嬢をフォローし、拡散したり、コメントを残すことで少しずつ横のつながりも出来ていくでしょう。
身バレ防止のためにも、あくまでもお店のアカウントで運用し、掲載する写真には家の近所の写真や、私物などは載せないように気を付けてくださいね。

新人期間に注意すべきポイント

まだ実績が伴わないうちは、仕事に向き合う姿勢が大きくあなたの評価を左右します。
一般的なマナーを守ることは当たり前。その他、新人期間にこそ気を付けるべき注意点をお伝えします。

当欠や時間変更はしない

風俗のお仕事は心身ともに疲れてしまうため、お店も女の子の勤怠については寛容です。
しかし入店早々、遅刻や欠勤があると「今後も同じことを繰り返すタイプ」と思われてしまいます。

みやねぇ

周囲への挨拶をきちんと行う

出勤時や退勤時、待機所などでスタッフさんに会ったら、「おはようございます」「お疲れ様です」といった挨拶は必ず行いましょう。
なぜなら挨拶すらできない女の子は、お客様の前で良い接客ができるとは思わないからです。

また、挨拶は、待機所などで会う女の子にも同様です。
風俗嬢同士の妬み、嫉妬などはよくある話。ツンケンした態度で、自ら敵を作るようなことは避けていきましょう。

他の女の子と親しく会話する必要はありませんが、挨拶をするだけで印象は変わります。
なにより挨拶をすることでお互いが気持ちよくお仕事に取り組めますよ♪

本番行為や裏引きなどの話に乗らない

業界事情をよく知らないのをいいことに「この店の子はみんな本番をしている」「本番をしないと売れない」と、本番行為をさも当たり前のように言ってくるお客様がいます。
また「外で〇万円で会おう」とお店を介さずに会う交渉をしてくる人も。
これらはもちろん、軽く乗って来る女の子を誘うための常套手段ですし、万が一受けてしまえば、違法行為です。

さらに口コミ掲示板に書かれてしまうこともありますし、「あの店の子は本番をさせてくれる」と知れ渡れば、お店や働いている女の子にまで被害が出てきます。
ルールは守り、お仕事として決められたサービスを徹底するようにしましょう。

おもてなしの気持ちを忘れない

当たり前のことですが、技術がないなかで評価をしてもらうには「おもてなし」の気持ちです。
お客様は、新人にテクニックは期待していません。
一生懸命に頑張る姿、ニコニコとした笑顔、ちょっとした気遣いでお客様は癒されます。
上手くできなくても「できない」と言うのではなく、まずは挑戦してみることが大事です。

新人のうちに自分を知っておく

未経験のうちは、何ができるのか、どんな魅力があるのかなど、自分を知る期間でもあります。
接客が終わったあとはお客様情報とともに、自分にとって有益と思える内容をメモしておくと良いでしょう。

• 自分を知るために出来ること
• わからないことをそのままにしない
• アンケートは必ず読む
• 写メ日記やいいねの数などで反響のある内容を分析する
• お客様になぜ呼んでくれたのかを聞く
• 好きなプレイ、苦手なプレイを知る
• スタッフさんに改善できる点を教えてもらう

仕事でわからないことは、そのままにせずスタッフさんに聞いてクリアにすること。
積極的に質問をすることで「やる気のある女の子」という印象だけでなく、どんどん知識が増え、いち早く即戦力になることができます。

さらに、自分の特性や魅力を知ることで、アピールポイントとして売っていけますし、逆に苦手なことは克服できるよう頑張ってみましょう。

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まとめ

新人期間の過ごし方は今後の指名、収入に大きく影響します。
風俗経験のまったくない女の子にとって分からないことばかりですが、初々しさこそが武器！
うまくできないのは当たり前だと、お客様も理解のうえで、女の子に入ります。
しっかり出勤して、一生懸命頑張っていれば、新人期間は稼げます。丁寧な接客でお客様のハートをしっかり掴んでくださいね！