小さなお子様がいる方にとって、いざ働く時の悩みのひとつが「子供の預け先」です。「家族・親戚に預けられない」「保育園の空きがなく待機児童になってしまった」など、働きたくても働けない状況に悩んでいるママさんは多くいらっしゃいます。そこで頼りになるのが「託児所完備の風俗店」「託児所紹介制度のある風俗店」です。職場の近くに託児所があるだけでなく、早朝保育・夜間保育・24時間保育に対応している託児所を紹介してもらうことができるため、風俗で働くママさんにとってメリットがいっぱい。提携託児所であれば、通常料金より安く利用できるため、お金の面でも嬉しいメリットがあります。中には自社運営の託児所を完全無料で利用できるお店もあるため、ぜひ注目してみてはいかがでしょうか。託児所ありの風俗求人【みっけ】では「託児所完備」「託児所紹介制度あり」の風俗バイト・アルバイトの求人情報を専門的にご紹介しています。仕事も育児も両立しながら高収入が稼げるお仕事が勢ぞろい。ワーキングマザーこと、ワーママが子育てがしやすい環境でガッツリ稼いじゃいましょう!20~40代の主婦の方、シングルマザーの方も必見です。ぜひチェックしてみてください!
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「はじめてのエステ」は名前の通り未経験からお仕事デビューした女の子が多く在籍しているエステのお店です。
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②さらに入店祝い金10万円
まずは体験してみて、入店するかどうかゆっくり考えてみてくださいね♪
※体験入店には身分証必須
【住民票/パスポート/戸籍謄本・抄本/在留カード・特別永住者証明書】から1点お持ちください。
★お店の特徴は?★
高級アロマオイルを使用したマッサージ+回春マッサージの完全ハンドサービスのみのお仕事になります。
★ソフトサービスでも給与保証あり!!★
はじめてのエステは最大5万円の「日給保証」や「時給保証」など様々な保証もご用意しています!
また、当グループではアロマオイル代やタオル代などの“雑費”がありません。お給料から引かれるものがないため、「思った以上に稼げる!」と嬉しいお声をお寄せいただいています★
女の子ひとりずつに必ず担当のスタッフがつく担当制をとっています。 スケジュールの調整の相談、稼ぎの相談、そして仕事に関する様々な質問に親身になってきちんと回答いたします。 気になることは何でも担当に聞いてください。必ずきめ細やかな対応を行います。また、女の子第一主義だから出来る待遇をみてください。初めて風俗で働くという女の子、他店でお悩みの女の子、当店で体験入店してみてください♪
【そもそも…ヘルスサービスとは…?】
完結に言うと女性の口や手で、男性の身体や男性器(オチン○ン)を気持ち良くしてあげるサービスになります。通常のSEXで有れば…女性器に男性器を入れて腰を動かす事が最終目的です。
※ただヘルスサービスにその【入れる】と言う行為は発生しません。むしろ法律で禁止されている行為になりますので違法になります。
当店のヘルスサービスとは…?
本番行為は勿論禁止行為になります。
ですので、女性の身体を使ったり、女性特有の色気で男性を気持ち良くさせるサービスの事を指しています。
・お客様と密着して頂きお客様を良い気持ちにする行為
・お客様と時にはお話相手になり…幸せになって頂く行為
・最後に…風俗の基本プレーに当たる、口や手で、男性の身体や男性器(オチン○ン)を気持ち良くしてあげ射精に導く行為が有ります。
※※業務内容的には上記の感じになります※※
◆当店はクラブゴージャスで働く女性キャスト、また男性スタッフが何より大切だと考えており、常にお客様には真心を持った接客、対応を行い、女性が働き易い職場環境を追及し、万全のサポート体制で全員が笑顔で働けるお店作りを常に目指しております。
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それぞれの店長が、『地域NO.1』のお店を作るべく、タッグを組みました!!
この圧倒的な集客力!!これが、KDC(久留米デリヘルセンター)の強みです!!
お陰様で、オープンして以来、『ヘブンネット』のランキングには常に上位にランクインしております。
お客さんの電話の数に対して、女の子数が全く足りない状況です(涙)
是非、皆さんのお力を貸してください。
参考までに、在籍女性の収入例をお教えします。
昼12時~18時
平均3~5万円
夜17時~2時
平均5~8万
昼12時~2時
平均10万円以上
昼間の2~3時間だけでも十分稼げます。
不明な点や、不安な点はどんな些細な事でも聞いてください。ご連絡お待ち致しております。
1本のお仕事のバックの高さにこだわり、働く店舗を決めたのに、
1日のお仕事の数が少なく、結果的に稼げなかった経験はありませんか?
当店で頑張ってくれている女性達の多数がそのような経験をしてから当店に入店しております。
入店してからは、バックの高い店舗で働いていた時よりも
1日の平均お給料が2倍程になるケースが多くなっております。
バックが高くても稼げなければ全く意味がありません!
一本もお仕事が入らなかったり、一本だけのお仕事で終わってしまう事はまず御座いません。
当店で頑張って頂く事が目標達成への近道になっていると思います!
是非とも当店で目標達成まで安定して稼いで下さいませ。
JKスタイルは【真面目な風俗店】をモットーにスタイルグループが運営するお店です。
特にスタッフ教育に力を入れており、“女の子の稼ぎ”第一主義を掲げて、全力でサポートしております! 未経験から入店する方が80%以上ですが、一人ひとりに担当スタッフがつくため安心してお仕事されていますよ♪
高額バックで接客採用中!
【収入例】
●学生のAさんの場合(10:00~20:00勤務)
合計:82,000円
▽詳細
60分 12,000円×2=24,000円
90分 16,000円×2=32,000円
120分 20,000円×1=20,000円
本指名 2,000円×3=6,000円
雑費 0円
●OLのBさんの場合(21:00~4:00勤務)
合計:68,000円
▽詳細
60分 12,000円×2=24,000円
90分 16,000円×1=16,000円
120分 20,000円×1=20,000円
本指名 2,000円×2= 4,000円
オプション
去年、オープンしたばかりの新店!でまだまだ女の子が足りてません。
当店は、18歳から32歳までの女の子を積極的採用!
新店は稼げない・・なんて言う、根拠の無い噂に戸惑わされていませんか!?
ハッキリ言います。
お仕事ゼロの日なんて有りません!
保証が割れる事も滅多に有りません!
物事をどう解釈し、どのように受け止めるかによって、私たちの人生は大きく変わります。
風俗でのお仕事。マイナスなイメージは想像しやすいものです。
しかし、【本気で取り組めば】
同世代の女性の何倍ものお金を手にする事ができます。
しかも、とても短い期間で。
今しかできないこのお仕事
短い期間で大金を稼いで、スパッと辞めちゃいましょう!
ご経験の有無にかかわらず、お気軽にお問合せください。
貴方にお会いできる日を楽しみにしております。
電マ惑星 イラマチーオ
■クラブトリップはこんなお店です!
風俗のお仕事が初めての方にお薦め!アロマエステでオプション全額バック!
◆回春アロマエステ
◎接客は制服着たまま接客して頂きます。服は脱ぎません!
◎1時間コースで手取り給料10000円以上になります!
デリヘルとは違い口を一切使わないソフトなサービスですので心も体にも負担のない優しいお仕事ですので風俗初の女の子向けのお仕事です(^^ゞ
◎アロマオイルを用いて手を使ってのエステがメインになりますので女の子が口を使ったサービスや下半身を触られるなどの事は一切無いお仕事ですので一番気になる『病気』に感染する心配は一切ありません!
◎オプションはありますが下半身へのタッチは禁止になっておりますので安心です(#^.^#)
★オプションは全額女の子のお給料になります!
詳しくは面接の際には遠慮なくご要望をお伝え下さい。
レディーゴーでは安心の体験入店長期保証を実施中‼
もちろん無条件。
顔出しの強制等は一切ありません。
1時間接客すると12000円必ずもらえます。
そして、それが10日間継続‼
当店は過度な責めを防止する為、女の子が主導権を持って接客できるサービス内容。
でも、難しいサービスは一切なし。
風俗が初めての女の子でも安心です。
ただいま、20代半ばの女の子を積極採用しております。
お気軽にお問合せ下さい!!
託児所完備・託児所紹介制度など、風俗で働くママさんにとって子育てを応援してくれる風俗店はとてもありがたい環境です。こちらでは小さなお子様がいるシンママ・ワーママさんに向けて、託児所完備・託児所紹介制度ありの風俗求人に関する、よくある質問をご紹介させていただきます。
「託児所完備」とは、社内や職場の近くに自社で運営している託児所があることを指します。主にその企業・店舗で働くママさんの子供だけを受け入れているため、確実に子供を預けることができるメリットがあります。利用料金も無料である場合が多いです。「託児所紹介制度」というのは、お店が提携している託児所を紹介してくれる制度です。提携先の託児所であれば、割引料金で利用できるメリットがあります。託児料金は1時間1,000~2,000円、月極なら5万~15万ほどが相場となり、子育てママさんにとって大きな出費と言えます。しかし、提携先の託児所であれば割引料金で利用でき、さらに自治体の補助金と組み合わせれば、最低限の出費で子供を預けることができるでしょう。どちらの場合においても、風俗で働くお母さんにとって嬉しい、24時間保育が可能で保育時間に融通が利くというポイントがあります。
風俗業界の実状でいうと、多くの風俗店で「託児所紹介制度」を取り入れており、「託児所完備」の待遇がある風俗店はほとんどない状況です。「託児所紹介制度」においても、「法人提携している託児所」を紹介してくれる場合もあれば、「提携していない近くの託児所」を単に紹介という場合もあります。「託児所あり」と一口でいってもお店によって待遇の幅は様々のため、応募・面接の際に確認することをオススメいたします。
保育園・託児所(ベビーホテル)・幼稚園ともに、子供を預かる施設という点では共通していますが、管轄省庁・保育時間・対象年齢・入店条件・開設条件・従事する教員といった点で違いがあります。各施設の違いを表にまとめました。保育時間、対象年齢など、施設によって異なる項目はおおよその情報を記載しています。
保育園 | 託児所(ベビーホテル) | 幼稚園 | |
---|---|---|---|
管轄省庁 | 厚生労働省 | なし | 文部科学省 |
保育時間 | 7時30分頃~18時30分頃 | 6時頃~22時頃(24時間保育が可能な施設もある) | 9時頃~14時頃 |
対象年齢 | 0歳~小学校入学前 | 0歳~小学校入学前 | 3歳~小学校入学前 |
入園条件 | 保護者が仕事や病気などの理由で家庭で保育ができない場合など。子供に保育が必要かどうかの認定を自治体から受ける必要がある | 施設のルールに沿って誰でも利用可能 | 3歳以上であれば誰でも入園資格がある |
開設条件 | 児童福祉法の基準を満たし、国から認可されている。教員の1/2~全員が保育士資格を持っている。など。都道府県・市町村によって異なる | 開設条件は特にないが、保育する乳幼児が6人以上の場合、厚生労働省による「認可外保育施設指導監督基準」に沿った定期チェックが行われる(チェックに通らなければ営業停止の可能性あり)。教員の1/2~1/3が保育士資格を持っている。など。都道府県・市町村によって異なる | 文部科学省・学校教育法を元にした「幼稚園設置基準」を満たし、認可されている |
従事する教員 | 保育士資格をもった先生(補助役として無資格の先生がいる場合もある) | 保育士資格をもった先生&無資格の先生 | 幼稚園教諭免許をもった先生 |
保育園・託児所は、乳幼児の「保育」を目的にした施設ですが、幼稚園は「教育」を目的にした施設です。そのため、保育園・託児所では、「ごはんの食べ方」や「トイレトレーニング」といった生活をする上で必要になることが育まれますが、幼稚園では、計算や読み書きなどの勉学を学習していきます。両方の良さや特徴を備えた「認定こども園」という施設もあります。また、「夜8時以降の保育」「宿泊を伴う保育」「一時預かりの子どもが利用児童の半数以上」のいずれかを常時運営している施設は「ベビーホテル」に区分されます。
保育園に子供を預け、昼間の内に風俗で働くという方もいらっしゃいますが、風俗のお仕事は夜になるほど忙しくなる・稼げるという性質もあるため、「24時間保育がある・時間に融通が利く」「一時預かりをしてもらいやすい」「即日利用可能」といったメリットのある、託児所を利用する方が比較的多いそうです。
認可・認可外(無認可)の違いは、国が定めた基準を満たし、認可を受けているかどうかの違いです。保育園を例にすると、児童福祉法の基準(施設の広さ、保育士の数など)を満たし、国から認可されていれば「認可保育園」となります。"認可外"保育園であっても、保育する乳幼児が6人以上の場合なら、厚生労働省による「認可外保育施設指導監督基準」に沿った抜き打ちチェックが毎年行われます。また、地方独自の基準を満たした「認証保育所」や、会社の従業員支援を目的にした「企業主導型保育」も認可外に含まれます。
料金についてですが、認可保育園の場合、保護者の収入を基準に国や自治体が決めた料金になりますが、認可外保育園の場合、保育園が独自に決めた料金を支払う必要があります。認可外保育園は国からの補助金を受けていないため、利用料金は高くなる傾向があります。ただし自治体によっては、認可外であっても利用者に対し補助金を設けている場合があるため、認可保育園と同等の料金で利用できる場合があります。詳しくは各自治体に問い合わせてみましょう。
託児所(ベビーホテル)は、いわゆる認可外保育施設に該当します。認可外と聞くと心配になってしまいますが、決して非合法の施設というわけではありません。認可外保育施設の中にも「認可保育園と同じ基準」で運営されている施設は多くあります。これは国や自治体の保育計画に左右されず、独自の保育理念・教育方針で運営するといった園の個性を優先しているためです。認可外保育園も全体でみれば年々保育の質は高くなってきているそうです。また共働き夫婦・働くママさんの増加にともない、認可外保育園の入園数も増え、ニーズも高まってきています。しかし、一部の認可外保育施設においては劣悪な環境で運営されているケースもあります。一般業界でも風俗業界であっても「提携先の託児所だから安心」ではなく、必ず自分の目で安全に子供が預けられる場所かどうかをしっかり確認しましょう。施設が狭く子供がギューギューになっている、衛星管理が悪い・汚い、保育士資格をもった教員がいない、教員が子供に対して少なすぎるなど、気になる点があれば、一度よく検討してみてもいいかもしれません。
「託児所完備・託児所紹介制度ありの風俗求人」に関する疑問は解決しましたか?一般業界においても子育てがしやすい職場が増えてきたとはいえ、その推進度合は職場によって様々です。風俗で働くママさんの場合、おそらく託児所を利用される方が多くなると思われます。託児所は風俗で働くママさんにとってメリットが大きく、非常に頼もしい存在です。ですが、大切な子供を預けるゆえに心配も出てくると思います。保育環境については必ず自分の目で確認するようにしましょう。風俗業界は子供がいるオーナー・スタッフさんも多く、ママさんにとって働きやすい環境を推進しているお店が数多くあります。【みっけ】では、掲載中の風俗店にフォームやLINEで気軽に質問することもできるため、わからないことがあれば積極的に質問をしてみましょう。子育てママ大歓迎!託児所ありの風俗求人を探すなら【みっけ】で決まりです!
託児所ありの風俗求人でご希望の条件の風俗店は見つかりましたか?もし見つからない場合は、エリアや業態の条件を広げて検索してみてはいかがでしょうか。あなたにピッタリの稼げる風俗求人・高収入バイトがきっと見つかります。お給料のことはもちろん、お店の雰囲気や働きやすさなど、不明な点があれば体験入店の応募もオススメ。まずはお試しで働いてみることで自分に合うお仕事なのか、確かめることができますよ。
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