ぴんこ
在籍数が多い＝採用率が高いという事ですか？
エステ店で働きたいのですが、エステは美人じゃないと働けないと聞いて面接を受けるのに抵抗があり、ある店のホームページを見てみると嬢の在籍数が凄く多いのですが、在籍数が多いからと言って採用率が高い訳では無いでしょうか？
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ベストアンサー
当店はエステ店ではありませんが、美人さんばかりというわけではありませんが、いろいろなタイプがいらっしゃいます。
当店は在籍が沢山います。採用率もまあまあ高いと思います。
ですが、皆さん素敵な方ばかりですよ。
是非、当店へいらしてください。ご検討ください。
その時のお店さんの状況やタイミングもございますので
必ずしも採用とはならないかもしれませんね(´;ω;｀)
ですが、面接時の姿勢や、態度で採用になることもございますので
頑張ってくださいね(^^)/
在籍数を見るよりも、出勤人数を見られた方が良いと思いますよ。出勤している女の子にコンセプトを感じるような統一感（年齢・体型・髪色など）があれば採用基準がある程度設けられていると想像できると思います。髪色もバラバラ、体型もバラバラな感じだと採用基準は決して高くないと思います
女性に対するセフティー・システムがいかに充実しているかと集客力がどれだけあるかによると思います。決して、『在籍数＝高採用率』では無く、『定着率＝稼げて安心』だと思います。
在籍数はあんまり気になさらないでよろしいかと思いますよ?あくまでも貴女に対して面接が行われるだけなので基準を満たせば採用になるはずですから♫
お店によって採用基準が違いますので一概には言えませんね。気になるお店があれば、どんどん問い合わせをした方がいいと思いますよ！
「在籍数が多い＝採用率が高い」というのは一概には言えないかもしれません。そのお店のカラーがありますのでそのカラーにあった女の子を入店させていると思います。美人じゃないと・・・などこちら側が勝手にハードルを上げている部分もあるかもしれませんので気になったお店があるようでした一度問い合わせをしてみてはいかがでしょうか？
採用は一定の基準があると思いますが、美人の定義も人それぞれです。気にせずにどんどん面接して自分に合うお店をお選びください。
気になる所に１回は面接に行った方が色々お話も聞くことが出来るし、第三者から見た自分の価値もわかると思いますよ＾＾もちろんコンセプト違いで不採用になる場合もありますし、美人だから100％採用ではないです。面接時の受け答えがはっきりしていたり、常識的な子なら見た目が他の女の子より劣っていても内面を見て採用して頂けるお店も沢山ございます。在籍が多いから採用率が高いわけではないと思いますね。
一概には言えませんね。。
お店のコンセプトなどにもよると思いますし、中には架空出勤(在籍を多く見せているだけ)のお店もあったりします。
在籍女性の写メ日記の更新頻度などを見ると、実際に稼働している在籍がどれくらいか分かると思います＾＾
エステは、むしろその逆なんです。
いくら美人でも、性格が粗雑なかたは全く人気が出ません！！！
容姿やスタイルよりも、思いやりをもって丁寧に接客できる女性。つまり内面を再重視しています✿
当店のように、誠実さを大切にしているエステ店でしたら安心して面接していただけると思いますよ♪
