りーこ
風俗のスタッフがスカウトするって事とかあるんですか？
スカウトされて、その相手はその風俗店のスタッフでした。スタッフがスカウトする事とかってあるんでしょうか？その場合面接とかなく採用してもらえるんですか？
この悩みに回答する
ベストアンサー
風俗のスカウト自体違法ですから、最近は、スタッフがスカウトすることは稀ですね。ただ、それでもお声がけしたということは、かなり魅力的だったと思います。採用時の本人確認書類がご用意できるのであれば、採用で間違いないと思います。
結構ありますね('_')
質問者様に是非ともお店に来てほしいと思い
お声をかけたのだと思います(^^♪
ですが、面接はもちろんあります！
軽い面接だとはおもいますよ(#^^#)
店舗関係者
こんばんは
五反田ピンサロHUG&Peaceです(*´∀｀*)いまスカウトは禁止されているのであまりよろしくないと思いますが、面接はあると思います！身分証がないと働くことはできません。
スカウト行為はそのものが禁止されています。
もし店舗のスタッフが実際にスカウト行為をしていたとするとお店、ひいては会社全体の存続の問題になりかねないのでちょっと難しいかなと思います。
個人的にはあくまでも想像ですがりーこさんが可愛くて個人的にスカウトしたのではないでしょうか。
有体に言えば「ナンパ」というヤツです。
そうでなくて実際にお店に連れて行かれたとか、収入の話をしてきたというのであればやはりそれはそれで問題になってしまうので、お店ぐるみで(会社ぐるみで)行っているということも考えられます。
その時点でご理解いただけると思うのですがそれらもやはりアウトです。
風俗で働くことを考えているのであればご自身で求人情報を探してその上で面接、採用というように手順を踏むべきです。
面倒くさいとかわずらわしいと思われるかもしれませんが、一番最初に手順を踏むのが実は一番簡単なのだということに気付けるはずです。
大事なのは後顧の憂いを無くす事です。
店舗関係者
こんにちは！五反田ピンサロハイパーエボリューションです！
スカウト行為は禁止されてるので、優良店とはいえないですが(汗)直接お声がけされたのでしたら簡単な面談で済むかと思いますよ。
スカウト行為をしているお店も有るとは聞いていますが
スタッフさんがご自分のお店にぴったりだと感じてお声をかけたのでしたら
簡単な面談をして採用になる確率は高いと思います。
ただ、稀なケースですね。普通でしたらスタッフがスカウトをする事は有りません
お店が条例違反に問われるリスクが有りますので、あまり行わない行為だと思います。
あるにはあるようですよ。 スカウトであっても、お仕事内容や給与面に関しての説明は必ずありますので、面接というより面談はあるかと思います。 気になることがあればそのときにしっかりとお店に確認しておくといいですよ。
あるにはあるようですよ。 スカウトであっても、お仕事内容や給与面に関しての説明は必ずありますので、面接というより面談はあるかと思います。 気になることがあればそのときにしっかりとお店に確認しておくといいですよ。
あるにはあるようですよ。 スカウトであっても、お仕事内容や給与面に関しての説明は必ずありますので、面接というより面談はあるかと思います。 気になることがあればそのときにしっかりとお店に確認しておくといいですよ。
あるにはあるようですよ。
スカウトであっても、お仕事内容や給与面に関しての説明は必ずありますので、面接というより面談はあるかと思います。
気になることがあればそのときにしっかりとお店に確認しておくといいですよ。
求人募集の反響が少ないエリアや、デリヘルなどで女性が足りずその場だけでもという事でスカウトを行っていたりする場合はあるようですよ。基本接客内容にNGがない限りは採用となるかと思いますが、店舗スタッフにインセンティブが発生していたりすると場合によって女性のギャラが少なくなっている場合もあるかもしれませんから、募集で入った女の子と同様のギャラ設定になっているかどうかは確認された方が良いかもしれませんね
極稀にあるみたいです。
お店のカラーにりーこ様がすごいぴったりの女性だったんだと思います。
スカウトしてきたお店の勤務条件やお給料にりーこ様が納得できれば採用になるのではないでしょうか。
面接はなくても、入店前に面談くらいはあると思いますよ。
珍しいパターンだとは思いますが、あることにはあるみたいです。
お仕事やお給料の説明という名目の形式的な面接はあるかとは思います。
気になるのであれば連絡して話を聞いてみてもいいかもしれません。
