匿名
お店の人気嬢に対する対応
私はいま女性スタッフとして働いており私が居るお店の人気嬢がちょい問題があります。出勤してきたのに関わらず予約が無いなら帰ろうとして日記に時間を決め勝手に帰りますと書く有様です。出勤しますと言い結局体調不良以外で休みになったり。彼女は良く本指名が来る為店長さんも何も言いません。私一人が注意しても気まづいです。勝手に帰ろうとするたびいつもスタッフさんに帰りたいと言う有様です。一人身内が亡くなった為帰りたいと言った子がおりその子は電話で説明しましたが私以外のスタッフさんが許しませんでした。結局彼女は店長さんのお陰で帰りました。こうやって贔屓してる時点でおかしいです
この悩みに回答する
ベストアンサー
働いてくれる女の子の環境をよくするのは大事ですが、誰かひとりを贔屓するのは違うと思います。
今はよくても、お店のスタッフにそのような態度であれば接客にも問題が出る恐れがあるかとは
思いますね。
お店としてルールを決めるべきだと思いますね。
一人でもそういったルールを無視すると他の女性やスタッフに悪影響が出てしまいます。
当店はシフトを守るように徹底しております。
店舗関係者
すみません、スタッフ側ではなく、キャスト側の回答をしてしまいました。
スタッフとして、そのようなスタイルに納得いかないのはわかります。
ですが、それでもその女の子のおかげでお店は助かっているのに間違いはないですよね。
その子に対してひいきしてしまうのはスタッフとして、何となく理解はできます。
他の女の子がつらい時にあなたが味方になってサポートするのがいいのではないでしょうか。
稼ぎが全ての世界ですので・・・。
店舗関係者
こんばんは！元風俗嬢、元スタッフ佐野です。
他の女の子のことを気にする必要はないと言いたいのですが、やはりそのような女の子がいると、ほかの女の子はやる気がなくなりますよね・・・。
ただ風俗は個人事業であり、ほかの子がどうであれ自分の稼ぎだけを考えているのが正解なんです。
質問者様の稼ぎが満足であれば、ほかの女の子は気にせず頑張ればいいと思いますし、
稼ぎも満足ではなく、ほかの女の子のことが気なるようでしたら遺跡でいいと思いますよ。
この世界は自分ひとりでやっていくものなので、最終的にはほかの女の子は気にしないのがベストです。
お店によっても変わってくると思いますが、大体のお店が人気上位の子に甘いです。お店に貢献している子に対して甘くして長く続けさせるというものでしょう。スタッフさんが甘くても店長が何も言わないところを見ると、店長からの指示ということだと思います。ただ、身内がなくなっている子に関しては、スタッフの対応としてはおかしいと思います。普段から同じ理由で早退する子でしたら別ですが、そうではないと思います。一度、店長さん含めてお話をしてみてはいかがでしょうか？
スタッフは対応を変える必要はないと思います。
スタッフは女の子に対し気を使った対応が必要ですが、女の子の管理などは任されていない限り、上の人間が対応するべきだと思います。
元キャストの女性スタッフです♪おそらくそういったスタイルのお店なのでしょうね。スタッフはあくまで女の子をサポートする立場ですので一概には間違っているとは言い切れませんね。
贔屓というより、お店に対して貢献度の高い女の子にはやりたいようにやってもらう、実際にそれでお仕事に着けていて、指名を取っているのであれば文句はない、というスタンスなんでしょうね。 個々のお店の方針でそういった店も多々あると思いますし、一概に間違えているとは言い切れません。間違っていると感じるのであれば、店長やその上席の方と話し合ってみるべきではないでしょうか。
相手によって対応を変えるのは好ましくないと思います。この問題の根本と具体的な解決策を考えてから、店長や責任者の方に相談するのが良いのではないでしょうか。
お店のルールが定まっていないでしょう。 まず店長と話をして、一緒に話し合うことが大切だと思います
人気だから、何してもいいというわけではありませんし 人気がないから全てが許されないというわけでもありません。
まずは質問者様に勇気を出していただいて、 店長さんと共にルールや規則の設定をしてみてはいかがでしょうか？
ルールや規則がしっかりできていないようですね・・・。
人気だから、何してもいいというわけではありませんし
人気がないから全てが許されないというわけでもありません。
まずは質問者様に勇気を出していただいて、
店長さんと共にルールや規則の設定をしてみてはいかがでしょうか？
頭ごなしに突っ張って話を聞いてくれないようでしたら
他のスタッフさんと話し合いを行い、店長さんに皆さんで
話し合いを持ち掛けてみてはいかがでしょうか？
お店のルールが定まっていないでしょう。
まず店長と話をして、一緒に話し合うことが大切だと思います。
その話し合いの中で、納得できない部分も只々出てくると思います。
そこらへんも理解をして頂きまず一度話し合いを持つべきだと思います。
