あ

投稿 ,大阪府在住

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女性スタッフに求めるもの

まだ現役年齢ですが、将来の不安もあって近々オナクラスタッフをします。ですが、わたしは女性スタッフにいい思い出はありません。
みなさん、女性スタッフに求めるもの、これはしてほしくないなど教えて欲しいです

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ラ・プルミエール

はじめまして☆同じ女性にしかできない寄り添いがあるといいんじゃないでしょうか(^^)/♪ふとした時に話しかけられてそれがご自身では通常の対応だったとしても、普段と違和感が...と感じるキャスト様もおられると思いますので、一旦一呼吸置いてからきちんと目を見てお話ししてあげてください♪あ様が今まで女性スタッフで嫌な思いをしてきたからこそ、分かる部分がきっとあります!新しい事に挑戦する姿勢に尊敬いたしますm(__)mあ様なりに良いな、と思う事を沢山してあげてください♪

Luxe(難波)

ラグゼと申します♪

女性スタッフに求めることは
明るさと相談のしやすさです!

女性同士でしか相談できないことも
あると思いますし、
女の子を安心させてあげて欲しいです♪

してほしくないことは、
私語が多かったり、威圧的な態度を
取ったりすることです!

優しく相談に乗るなんて
はじめは難しいことだと思いますが、
先輩の女性スタッフもいると思いますので
ゆっくりお仕事を覚えていって、
ご活躍くださいませ(*^_^*)

応援しております!!

スピードグループ

過去に別のグループで働いていた時、贔屓がすごい女性スタッフがいました…。
スタッフの僕ですら引いたのを覚えてます…。
平等な対応が出来るよう務めてほしいです(^^;)

エピレ

ご質問ありがとうございます♪

女性同士でしかわかりあえないことが
あると思いますので、
女性スタッフに求めるものとしては
明るさ、話かけやすさ…などになります(*´ω`*)

働く女の子も女性スタッフだから
気軽に相談することができる
という場合もあります。

・人を下に見ているような態度
・言葉遣いが汚い

などはこの業界のお仕事に限らず、
気持ちよくお仕事出来ないと思います(>_<)

ご参考になれば幸いです(*'ω'*)

大阪回春性感エステ・ティーク

私語が多かったり、あまり話をしていない段階から馴れ馴れしかったり…
そういう部分が嫌だなと思う子が多いみたいですね|ω・)

新宿手コキ研修塾

手コキ研修塾です。
当店にも女性スタッフが在籍しておりますが、
やはり相談しやすさであることかと思います。
柔らかい物言いで、真摯に相談に乗ってあげたりするのが良いのではないでしょうか?

もし女性スタッフならではのという事を勉強したいとありましたら
ベテランの女性スタッフが当店にはおりますので
当店の求人をぜひ見て頂けたらと思います。

スピード日本橋店

お悩み拝見させていただきました!
やはり女性スタッフだからできる相談に
親身になってのってもらえたり、
男性スタッフとはできない
美容系の雑談の情報共有は
嬉しいですよね(^^♪

してほしくないことについては
相談に対して否定的な対応されると
モチベーションも下がると思うので
寄り添ってあげるスタンスが良いかと★

少しでも参考にbなりましたら幸いです!
お仕事頑張ってくださいね!

おかしなエステ五反田

女の子に寄り添うことはとても大事な仕事です。女の子の気持ちが共感できる女性スタッフは貴重で女の子も喜ぶと思いますので頑張ってください!きっとうまくいきますよ!

あ

皆様回答ありがとうございました😊
ご回答をもとに頑張ってみようと思います!

キャミソール梅田

キャスト様が女性スタッフに求めるのは
「相談のしやすさ」だと思いますし
話し掛けやすい雰囲気作り、を
意識してみてはいかがでしょうか(・・?

「してほしくないこと」については
性別は関係ないと思います!

相手のことを頭ごなしに否定しない、
一部のキャスト様だけを贔屓したりしない、
といった、最低限のことに気を付けて
キャスト様に接すれば大丈夫な筈ですよ♪

宜しければ、参考にしてみてください(*_ _)

エコグループ(日本橋エリア)

オナクラスタッフに勤めるのですね!大変だとは思いますが
頑張ってくださいね(*^^*)

女性スタッフに求めるものとしましては
キャスト様が普段女性にしか相談しずらいお悩みにしっかり相談に乗って
聴いてあげることです!!
聴いてあげるだけで女の子の心は軽くなるものですよ(*^^*)

気を付けることは
これは女性のスタッフに限った事ではありませんが
スタッフ同士の上下関係は徹底しましょう!
どんなに親しくても普通のお仕事と同じで上司は上司です!
キャスト様に対しては平等に接する事を心掛けましょう!

応援しております!頑張ってくださいね!

エコグループ(難波エリア)

やはり女性スタッフの良さは女性の気持ちがわかるところですのでキャスト様にいかに寄り添えるかが大事です!
この業界は悩んでる女性が多いのでいっぱい相談に乗ってあげてくださいね!
してはいけないことは、当たり前のことではありますが
特定の仲いいキャストさんだけを贔屓にするような行動や態度をすることです(*_ _)
スタッフは全キャストを平等の扱いましょう!!!
これからお仕事頑張ってくださいね(*^^*)

アクア(梅田)

お悩みを親身になって聞いてあげ、しっかりアドバイスが出来れば良いスタッフだと思うのですが、
良く聞く嫌がられ行為として「過干渉」があげられます😞
なんとかしてあげよう!という想いが先走り、お節介な説教をしてしまう方が中にはいるとか…。
当店もそのようなお節介焼きなお局のような人を作り出さないように日々スタッフ教育にも力をいれております🐡
参考までに🙇‍♀️

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似たような相談を見て共感しました。実は先月後半から一人のスタッフからイジメを受けています。その方が休みの時以外必ずお店のライン電話があり嫌味や小言。一回カウンセリングを受けました。私に出来る事は、退店です。住む場所や色々と落ち着くまでは在籍しようと思いますが、アドバイスを頂けませんか?。嫌味を言われた時俯いていたら貴女ねから始まり小言のオンパレードです。毎回聴かされる私の身にもなって欲しいです。他の人に相談は無理だと感じ退店する方向で考えています。

匿名

匿名 (三重県)

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はじめまして! 今現在昼職をしながら風俗の仕事をしておりますが来年から夢のために風俗1本になる決意をしました。 (期間・目標金額は決めています) しかし決意したものの27歳という年齢からのスタートということだったりこのご時世ちゃんと稼ぐことができるのかな?すぐ病んじゃうのに私は大丈夫かな? と、覚悟を決めたはずなのにうだうだとまた悩みだしてしまいました。 悩みではないのかもしれないのですが この年齢から業界1本に絞るというのはどう思いますか?

まるこちゃん

まるこちゃん (静岡県)