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ベストアンサー
お店さんのその時の状況やタイミング、
あとはコンセプトによって異なりますが
比較的人員不足でしたら採用率は高めだと思います(*^_^*)
通常よりは採用されやすいと思います。ただやはりその店ごとに採用基準がありますので誰でもいいというわけではないです。
一度当店に面接だけでもお越しになりませんか？当店は体型や容姿だけでなく、全体の雰囲気、内面等を総合的に見て、採用の判断をさせていただいておりますのでご安心くださいね。
人手が足りない時はお店も妥協して採用するので採用率は上がります。
しかし妥協で採用されても後々は稼げません。
無理して背伸びするよりしっかり自分に合ったお店で働くのが一番ですよ！
コンセプトに合っていれば採用されるかと思います。
ですが、その先を考えるのであれば、ご自身に合ったお店に入店されることが一番です。
たとえ入店できたとしても、稼げなければ意味がありません。
まずは気になるお店があるのであれば、見学だけでも一度行ってみてはいかがでしょうか。
人手不足の時ほど基準をある程度満たしていなくても、採用されやすくなります。
ただその場合は、短期間しか稼げない事が多く、他に女性が入店されると全く稼げなくなる事が多いです。
沢山稼ぎたいのであれば、自分とコンセプトが合うようなお店を探した方がいいと思います。
店舗関係者
そうかもしれないですが、お店にコンセプトが
あるところが多数だとおもいます。
なので、コンセプトに合わない女の子だったら
落ちる可能性もありますね＾＾
当店、オナクラコースもございまして
年齢、体型、様々な方がいらっしゃいますヽ(^o^)丿
そのおかげか、女の子同士とても仲が良くて
在籍して長い女の子が多数います＾＾
そういうお店を探してみてはいかがですか？？(^^♪
